2020年12月17日-20日，通用医疗管理创新培训班在北京如期召开。通用医疗总部领导及部门负责人，所属二级以上医院主要领导及各专业委员会委员150余人参加了培训。

本次培训班主旨是：全面提升通用医疗在学科建设、人才培养、医院运营等领域的管理效能，充分挖掘通用医疗所属医疗机构各专业领域的人力资源，带动公司下属医疗机构学科高质量发展，提升通用医疗及所属单位的管理创新能力。

培训班授课教授大咖云集，课程精彩纷呈：通用医疗党委书记、董事长魏晓龙进行了专题报告，北京大学党委常务副书记、北京大学医学部党委书记刘玉村《说事，谈管理》，北京糖尿病研究所所长、首都医科大学附属北京同仁医院内分泌科主任杨金奎《内分泌学科发展与团队建设》，中粮集团战略部副总监董保芸《战略6S管理培训》，北大纵横管理咨询公司副总裁戴桂礼《对标管理培训》。

随着全国试点城市启动区域点数法总额预算和按病种分值付费工作，医疗支付方式改革工作得到了进一步推进，刘作林院长以《DRGs及DIP在医院运营中的创新和应用》为题，从国家医疗保险付费模式改革推进现状出发，结合成飞医院在成都市医保局实施总额控制下按病组分值付费的实际运行情况，详细解读了DRGs及DIP起源、定义、发展概述 ，医院积极应对的措施。此次讲座获得了在座人员的热烈好评。

【来源：陈玉红】